הארגון ההיברידי של 2030: מדריך מעשי להנהלות, HR, אסטרטגיה, חדשנות ומנהלי יחידות, עם שלבים, אחריות, מדדים ובקרות להטמעה אחראית שמחברת בין למידה, תהליך וערך ארגוני.
מודל מעשי לניהול צוות היברידי שבו עובדים ובינה מלאכותית חולקים משימות: מפת אחריות, נקודות אישור, שגרות צוות ומדדי איכות.